あ、本当だ。間違ってましたね。
わざわざ式まで書いてくださってありがとうございます。

また今日の続きの記事で訂正と元記事の紹介をしたいと思います。

それにしても面白いのは、８時間働いている人と、１２時間働いている人とでは、金曜日を休みにしたことによる時間給の増分は８時間の人の方が大きいというところですね。

時間あたりに直すといろんなものが違って見えてくるのが Tim の考え方の魅力的な点です。

コメントありがとうございます！
私も (2) は相対所得よりも絶対所得、(3) はやはり休みが多い方がいいと考える方です。

でもみんなが iPod Touch を持っている世の中で iPod nano で我慢しろといわれたら格差撤廃を訴える活動家になるかもしれません（笑）

＞１時間の就労時間が８時間より多いのなら、労働１時間あたりの賃金は金曜日を休日にしたときの方が数%ですが高くなります。

ここ前提がよくわかりません、
冒頭は「1日の就労時間が」の誤りでしょうが、
・通常、月～金を毎日同じX[時間]働く
・賃金とは（週給換算可能な）月給で、通常Y[円/週]である
という前提だとすると、

時給はそれぞれ
通常： Y/(5X) = 4Z (∵Z=Y/(20X))
給料割増： 1.2Y/(5X) ＝ 4.8Z
金曜休： Y/(4X) = 5Z
となりますので、一日の就労時間が8時間だろうが4時間だろうが12時間だろうが
関係なく金曜を休みにするのが時給換算の上では有利になると思えます。

初めてであったのは「早起きをする方法」でした。
※練習をしたしばらくは効果あり。
　その後、習慣が身につく前に練習を怠り、
　今はまた・・・。
　また練習を始めないと。。。

ちなみに、先日紹介があった”Buddha Machine”も早速聴いています。

さて、わたくしは・・・

１）年収が１0 万ドルあれば十分。
２）物価が同じなら、年収の平均が20 万ドルの世界で10 万ドルを稼ぐ方がよい。
３）金曜日は休みがよい。

でした。

＜参考＞
国立大学の工学部を出て、現在３５歳、独身。
年収４００万の感想でした。。。